마음가짐 : 최고의 팀원의 7 가지 이상의 특징

제가 어렸을 때 저는“적절한 열정”이라는 문구를 좋아했으며 그 관계는 지속되었습니다. 가능한 한 긍정적이고 열정적 인 시각을 가지고 집중하고 열정을 갖고 표준을 정확하게 정하고 목표를 공유하는 팀을 모 으려고 노력합니다.

우리가 찾는 것 중 하나는 당신의 A 게임을 가져 오려는 올바른 태도 또는 의지입니다. 그들은 우리가하는 모든 일에 열정을 갖기를 원하는만큼 우리가하는 일에 대해 열정을 가질 필요는 없습니다. 한 가지 특징이 다른 모든 것보다 우선합니다.

나는 재능있는 인본주의자를 찾습니다. 재능은 나이가없고 평등 한 기회이지만 드물다. 당신이 진정으로 재능있는 사람과 일할 때, 그들은 모두의 게임을 키 웁니다. 그들이하는 일에 꾸준히 영감을주는 사람들과 함께 일하게되어 기쁩니다.

열정, 신뢰성 및 친절. 사람이 이러한 특성을 나타내면 강력하고 활력이 넘치며 (즐겁지 않은) 업무 경험이 만들어집니다.

높은 에너지, 긍정적 인 태도 및 믿을 수없는 직장 윤리. 당신이 가르 칠 수있는 모든 것.

이 기사는 SUCCESS 잡지의 2016 년 3 월호에 실려 있습니다.