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글쓰기는 관리하는 것보다 시간이 더 많이 걸립니다. 저자 Ken Blanchard, Ph.D. 및 Spencer Johnson, MD는 인생과 업무에 가장 잘 팔리는 가이드 인 One Minute Manager 업데이트를 완료하는 데 30 년 이상이 걸렸습니다. 그러나 마침내 도착했습니다.
비유로 쓰인이 책은 1300 만 부의 북쪽에서 팔렸고 42 개 언어로 번역되었습니다. New One Minute Manager 에서 저자는 형식을 유지하면서 관리자가 책의 3 가지 비밀 (1 분 목표, 1 분 찬양 및 1 분 방향 전환)을 사용하여 기술 및 사회적 변화를 반영하는 방식을 조정했습니다.
Blanchard는“오늘날 사람들은 자신의 일에서 더 많은 의미를 찾고 그들이 기여한 것에 대해 감사하기를 원합니다. 이제는 많은 대화가 전자적으로 이루어 지므로 칭찬이 그 어느 때보 다 중요합니다. "사람들이 옳은 일을하고 그것을 위해 찬양하면 관계가 형성됩니다."라고 그는 말합니다. 그것은 사람들에게“업적을 주목하고, 관심을 갖고 있으며, 그들이 최선을 다하는 방법에 대해 감사합니다”라는 것을 보여줍니다.
업데이트 된 버전에서 중요한 점은 Blanchard가 말했듯이“오늘 사람들을 관리하는 것은 나란히 파트너 관계입니다. 성과를 감독하고 관리하는 것은 여전히 리더의 책임이지만 오늘날의 협업은 업무 관계의 분위기를 조성합니다. 세 가지 비밀을 실천하면 협업 관계를 발전시키고 사람들에게 그 결과에 대해 관심을 갖도록하는 구조를 제공합니다.
작성자 : Ken Blanchard, Ph.D. 및 Spencer Johnson, MD
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