이 세 가지 팁으로 사람들을 설득

Strategic Acceleration : Succeed at Life of Life 의 생산성 감독이자 토니 제리 (Tony Jeary)는“설득은 훌륭한 처형의 초석”이라고 말합니다. 가장 성공한 사람들은 세 가지 원칙을 사용하여 다른 사람들이 자신을 대신하여 행동하도록 효과적으로 설득한다고 Jeary는 말합니다.

신념 수준에서 대화하십시오. “신뢰 수준에서 의사 소통을하려면 왜 끊임없이 설명해야 하는가에 대한 우려가 있습니다. 제시하는 내용의 가치와 목적을 설명함으로써 의사 소통이 필요한 이유는 무엇입니까?” "당신의 비전을 믿는다면 다른 사람들도 마찬가지입니다."
자신의 행동으로 강력한 모범을 보이십시오. 랄프 왈도 에머슨은“너희가하는 말은 크게 들리지 않는다”고 말했다. 의사 소통과 설득의 7 %만이 구두이다. 다른 93 %는 어조와 기타 비언어적 단서를 기반으로 사람들이보고 느끼는 결과라고 Jeary는 말합니다. “다른 사람들을 설득하려면 기대치를 초과하십시오. 팀, 어린이 및 동료가 따라야 할 올바른 모범을 보이는 지도자보다 더 효과적인 설득력은 없습니다.”
말하고 행동하는 것에 대한 자신감을 보여주십시오. Jeary는“자신과 함께 자신의 요청과 비전을 자신감있게 제시하는 능력은 설득력있는 공식의 또 다른 중요한 비언어적 요소입니다. “거만하지 않기 위해 덜 단호한 의견을 제시하려는 유혹을받지 마십시오. '당신은 아마 나보다 이것에 대해 더 많이 알고있을 것입니다.'와 같은 것을 말할 때, 당신은 자신도 모르게 자신의 인식을 방해하고 있습니다. 무엇을 말하고 싶은지 알고 싶습니다.”

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